月給
200,000円〜240,000円
※給与はご経験などにより優遇いたします

昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
※2019年度実績：2.6ヶ月以上、支給額で50万を超えています
諸手当
地域手当(5千〜1万円）、通勤手当(月上限5万円）、残業手当、役職手当、社宅（借上家賃月1万円）もしくは住宅手当(月2万円）、転居手当(5万円〜）、帰省手当（1万円）
※いずれも別途規定あり
※残業は少なめですが、残業した分はしっかり手当を支給します

07:00〜20:00
週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制
（シフトは前月に決定します）

乳幼児保育業務全般（保育に関する企画・立案等）をお任せします。年間の行事・活動は現場職員全員が考え、提案・実行します。より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。

月給
200,000円〜240,000円
※給与はご経験などにより優遇いたします

昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
※2019年度実績：2.6ヶ月以上、支給額で50万を超えています
諸手当
地域手当(5千〜1万円）、通勤手当(月上限5万円）、残業手当、役職手当、社宅（借上家賃月1万円）もしくは住宅手当(月2万円）、転居手当(5万円〜）、帰省手当（1万円）
※いずれも別途規定あり
※残業は少なめですが、残業した分はしっかり手当を支給します

07:00〜20:00
週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制
（シフトは前月に決定します）

乳幼児保育業務（保育に関する企画・立案等）をお任せします。
年間の行事・活動は各園の職員全員で考え、提案・実施します。

「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当園では、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。
より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。

【仕事の特徴・魅力・ポイント】
■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。
■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。
■完全週休2日制、年間休日125日でオンオフメリハリつけて働けます。
■時短制度や時間固定制度でライフイベントに合わせた働き方が可能です。
■住宅手当や帰省手当など福利厚生が充実しています。
■昇給・賞与あり。（※2019年度実績：2.6ヶ月以上）
■保育士、主任、園長、本部配属など、幅広いキャリアを描けます。

月給
195,000円〜235,000円
※給与はご経験などにより優遇いたします

昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
※2019年度実績：2.6ヶ月以上、支給額で50万を超えています
諸手当
地域手当(5千〜1万円）、通勤手当(月上限5万円）、残業手当、役職手当、社宅（借上家賃月1万円）もしくは住宅手当(月2万円）、転居手当(5万円〜）、帰省手当（1万円）
※いずれも別途規定あり
※残業は少なめですが、残業した分はしっかり手当を支給します

07:00〜20:00
週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制
（シフトは前月に決定します）

乳幼児保育業務（保育に関する企画・立案等）をお任せします。
年間の行事・活動は各園の職員全員で考え、提案・実施します。

「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当園では、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。
より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。

【仕事の特徴・魅力・ポイント】
■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。
■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。
■完全週休2日制、年間休日125日でオンオフメリハリつけて働けます。
■時短制度や時間固定制度でライフイベントに合わせた働き方が可能です。
■住宅手当や帰省手当など福利厚生が充実しています。
■昇給・賞与あり。（※2019年度実績：2.6ヶ月以上）
■保育士、主任、園長、本部配属など、幅広いキャリアを描けます。

月給
175,000円〜215,000円
※給与はご経験などにより優遇いたします

昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回
※2019年度実績：2.6ヶ月以上、支給額で50万を超えています
諸手当
地域手当(5千〜1万円）、通勤手当(月上限5万円）、残業手当、役職手当、社宅（借上家賃月1万円）もしくは住宅手当(月2万円）、転居手当(5万円〜）、帰省手当（1万円）
※いずれも別途規定あり
※残業は少なめですが、残業した分はしっかり手当を支給します

07:00〜20:00
週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制
（シフトは前月に決定します）

乳幼児保育業務（保育に関する企画・立案等）をお任せします。
年間の行事・活動は各園の職員全員で考え、提案・実施します。

「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当園では、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。
より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。

【仕事の特徴・魅力・ポイント】
■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。
■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。
■完全週休2日制、年間休日125日でオンオフメリハリつけて働けます。
■時短制度や時間固定制度でライフイベントに合わせた働き方が可能です。
■住宅手当や帰省手当など福利厚生が充実しています。
■昇給・賞与あり。（※2019年度実績：2.6ヶ月以上）
■保育士、主任、園長、本部配属など、幅広いキャリアを描けます。

月給230,000円～280,000円
（資格手当10,000円、処遇改善手当30,000円含む）

経験年数加算あり
通勤手当上限２万円まで
時間外手当別途支給

7:30〜19:30（内８時間シフト制）

【保育士業務全般】
保護者支援として、子育てに関するアドバイスを行っていただきます。
保護者が一人で抱え込まないように、園全体でフォローしていきます。
保育園で行われる行事の企画・運営をお任せします。
季節に合った楽しい行事やイベントを作って行きましょう！

月給230,000円～280,000円
（資格手当10,000円、処遇改善手当30,000円含む）

経験年数加算あり
通勤手当上限２万円まで
時間外手当別途支給

7:15〜19:15（内８時間シフト制）

【保育士業務全般】
保護者支援として、子育てに関するアドバイスを行っていただきます。
保護者が一人で抱え込まないように、園全体でフォローしていきます。
保育園で行われる行事の企画・運営をお任せします。
季節に合った楽しい行事やイベントを作って行きましょう！

月給247,220円～290,000円（手当含む）
諸手当
・通勤手当（上限20,000円/月）
・徒歩手当（5,000円/月）
昇給 年1回 4月
賞与 年3回 計2.5ヶ月分

8:00～21:00の間でシフト制で実働8時間
土曜日月1～2回程度勤務あり

0歳～5歳児をお預かりする企業内保育室にて保育士業務全般

月給 218,950 円 ～284,860円

中途の方は、ご経験に応じて別途経験加算あり

【モデル年収】
◆都内園
入社4年目（中途・29歳）：約3,760,000円
入社9年目（中途・36歳）：約4,010,000円

7:00〜20:00（実働8時間のシフト制、休憩60分）

保育業務全般

月給 239,730 円～284,860円

中途の方は、ご経験に応じて別途経験加算あり

【モデル年収】
◆都内園
入社4年目（中途・29歳）：約3,760,000円
入社9年目（中途・36歳）：約4,010,000円

7:30〜19:00（実働8時間のシフト制、休憩60分）
※19:00以降は延長保育のため、園児の預かり状況によって最大21:00までの勤務の可能性あり

保育業務全般

月給240,000円～290,000円
※内訳：基本給200,000円～＋早番手当10,000円＋遅番手当10,000円＋行政手当20,000円
※上記は経験3年の方のイメージ
※新卒や新卒同等の方の給与は上記の金額と異なる場合がある　　年齢、幼稚園経験、前職の給与も考慮します。
　　（新卒は短大卒・2年制専門卒は月給220,000円、4大卒・3年制専門卒は月給225,000円）

昇給：4月
賞与：7月（夏季・決算）、12月（冬季）
他：キャリアアップ補助金、処遇改善手当などを支給の可能性あり（園や状況によって異なる）
※年間で2-2.5か月（初年度は満額でません、あくまで前年度実績となります）
※基本給だけでなく、早番手当・遅番手当も支給額の対象となります
※社員のみ
※勤務能力や会社・園の収支や業績によって若干の変動あり

残業手当は15分単位で支給（以前30分単位でしたが、変更しました）
育児手当
通勤手当全額支給
住宅補助・借り上げ社宅 （認証、認可配属の保育士のみ）　※その他の園は別途ご相談　※社内規定あり

★試用期間中の減額なし、雇用条件などの変更なし

シフト制

【開園時間】月曜日から土曜日：7時30分から19時30分まで
【休園日】日・祝・年末年始（12／29～1／3）

０～５歳児をお預かりする認可・認証保育園にて保育業務