【サービス管理責任者】 ~柏市増尾~【ソーシャルインクルーホーム柏増尾】障がい者グループホームにてサービス管理責任者のお仕事【パートの求人】週1日~OK!高時給☆勤務時間が選べる 【JOB ID】SG-1-166-2

  • 残業少なめ
  • 夜勤なし
  • 車通勤OK
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
  • 産休・育休あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 パート
勤務地 柏市
給与

時給:2240円~2640円
交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK)
※給与は能力・経験や2施設以上の兼務に応じて、UPさせていただきます。
※試用期間6か月(条件変更なし)

就業時間

【基本】
・9:00~17:00(実働7h・休憩1h)
・9:00~16:00(実働6h・休憩1h)
・9:00~15:00(実働5h・休憩1h)
・9:00~13:00(実働4h・休憩なし)
・13:00~17:00(実働4h・休憩なし)
勤務時間はご相談可能です。まずはご応募いただきお問い合わせください。

仕事内容

障がい者グループホームにてサービス管理責任者として勤務
個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作成、各入居者様からの相談受付等
※複数の施設を兼務頂く可能性あり

【サービス管理責任者】 ~柏市増尾~【ソーシャルインクルーホーム柏増尾】障がい者グループホームにてサービス管理責任者の求人【正社員のお仕事】有給休暇取得率90%!30・40・50・60代活躍中♪ 【JOB ID】SG-1-166-1

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 未経験OK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 正社員
勤務地 柏市
給与

月給 300000円~375000円
・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK)
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による)
・給与は能力・経験や2施設以上の兼務に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月(条件変更なし)

就業時間

【基本】
日勤: 8:30~17:30(実働8h・休憩1h)
夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
※シフト制(夜間勤務あり)

仕事内容

障がい者グループホームにてサービス管理責任者として勤務。
個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作成、各入居者様からの相談受付等
※場合によっては複数の施設を兼務頂く可能性もあります。

【サービス管理責任者】 ~木更津市~【ソーシャルインクルーホーム木更津太田】障がい者グループホームにてサービス管理責任者のお仕事【パートの求人】週1日~OK!高時給☆シニア活躍中♪ 【JOB ID】SG-1-40‐2

  • 夜勤なし
  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
  • 産休・育休あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 パート
勤務地 その他
給与

時給:2,240円~2,640円
交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK)
※給与は能力・経験や2施設以上の兼務に応じて、UPさせていただきます。
※試用期間6か月(条件変更なし)

就業時間

【基本】
・9:00~17:00(実働7h・休憩1h)
・9:00~16:00(実働6h・休憩1h)
・9:00~15:00(実働5h・休憩1h)
・9:00~13:00(実働4h・休憩なし)
・13:00~17:00(実働4h・休憩なし)
勤務時間はご相談可能です。まずはご応募いただきお問い合わせください。

仕事内容

サービス管理責任者としてのお仕事です。
【具体的な業務内容】
個別支援計画書の作成 モニタリング、アセスメントシートの作成、各入居者様からの相談受付など
※場合によっては複数の施設を兼務頂く可能性もあります。

【エリアマネージャー】 ~春日市~【ソーシャルインクルーホーム春日天神山】障がい者グループホームのエリアマネージャーの求人【正社員のお仕事】残業少なめ♪車・バイク通勤可! 【JOB ID】SG-1-130‐1

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給330,000円~380,000円
・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK)
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による)
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月(条件変更なし)

【月収例】
課長:450,000円~
次長:500,000円~
部長:600,000円~

就業時間

【基本】
日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h)
夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
※シフト制(夜間勤務あり)

仕事内容

今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■入居契約にまつわる訪問対応
■スタッフの採用
■マネジメント
■備品の準備
■家具の組み立て
■スタッフ管理

新規ホームの場合は1~2事業所程、
既存ホームの場合は3~4事業所程管理します。

女性割合95%以上の環境♪ ママさん大活躍中です。

2022年2月01日オープン予定

【サービス管理責任者】 ~下野市仁良川~【ソーシャルインクルーホーム下野仁良川】障がい者グループホームにてサービス管理責任者のお仕事【パートの求人】週1日~OK!高時給☆ 【JOB ID】SG-1-170-3

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 夜勤なし
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
  • 産休・育休あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 パート
勤務地 その他
給与

時給:2,000円~2,400円
交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK)
※給与は能力・経験や2施設以上の兼務に応じて、UPさせていただきます。
※試用期間6か月(条件変更なし)

就業時間

【基本】
・9:00~17:00(実働7h・休憩1h)
・9:00~16:00(実働6h・休憩1h)
・9:00~15:00(実働5h・休憩1h)
・9:00~13:00(実働4h・休憩なし)
・13:00~17:00(実働4h・休憩なし)
勤務時間はご相談可能です。まずはご応募いただきお問い合わせください。

仕事内容

障がい者グループホームにてサービス管理責任者として勤務
個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作成、各入居者様からの相談受付等
※複数の施設を兼務頂く可能性あり

【サービス管理責任者】 ~下野市仁良川~【ソーシャルインクルーホーム下野仁良川】障がい者グループホームにてサービス管理責任者のお仕事♪正社員の求人♪車・バイク通勤可 【JOB ID】SG-1-170-1

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 未経験OK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給 280,000円~355,000円
・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK)
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による)
・給与は能力・経験や2施設以上の兼務に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月(条件変更なし)

就業時間

【基本】
日勤: 8:30~17:30(実働8h・休憩1h)
夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
※シフト制(夜間勤務あり)

仕事内容

障がい者グループホームにてサービス管理責任者として勤務
個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作成、各入居者様からの相談受付等
※複数の施設を兼務頂く可能性あり

【エリアマネージャー】 ~栗東市~【ソーシャルインクルーホーム栗東御園】障がい者グループホームにてエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】車・バイク通勤可! 【JOB ID】SG-1-125‐1

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
  • 居宅経験あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給330,000円~380,000円
・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK)
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による)
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月(条件変更なし)

【月収例】
課長:450,000円~
次長:500,000円~
部長:600,000円~

就業時間

【基本】
日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h)
夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
※シフト制(夜間勤務あり)

仕事内容

今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■新規開所施設の立ち上げ
■入居契約にまつわる訪問対応
■スタッフの採用
■マネジメント
■備品の準備
■家具の組み立て
■スタッフ管理
■直接支援業務(お食事作り・通院同行・一部介助業務)

新規ホームの場合は1~2事業所程、
既存ホームの場合は3~4事業所程管理します。

20代・30代・40代の方が多数活躍されています。

【エリアマネージャー】 ~東近江市~【ソーシャルインクルーホーム東近江沖野】障がい者グループホームのエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】車・バイク通勤可! 【JOB ID】SG-1-122‐3

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
  • 居宅経験あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給330,000円~380,000円
・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK)
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による)
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月(条件変更なし)

【月収例】
課長:450,000円~
次長:500,000円~
部長:600,000円~

就業時間

【基本】
日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h)
夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
※シフト制(夜間勤務あり)

仕事内容

今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■新規開所施設の立ち上げ
■入居契約にまつわる訪問対応
■スタッフの採用
■マネジメント
■備品の準備
■家具の組み立て
■スタッフ管理
■直接支援業務(お食事作り・通院同行・一部介助業務)

新規ホームの場合は1~2事業所程、
既存ホームの場合は3~4事業所程管理します。

20代・30代・40代の方が多数活躍されています。

【サービス管理責任者】 ~みやま市~【ソーシャルインクルーホームみやま高田町】障がい者グループホームにてサービス管理責任者の求人【正社員のお仕事】オープニングスタッフ!駅チカ 【JOB ID】SG-1-196-2

  • 残業少なめ
  • 車通勤OK
  • オープニング
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 駅チカ
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給 280,000円~355,000円
・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK)
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり(不定期 個人評価及び会社の業績による)
・給与は能力・経験や2施設以上の兼務に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月(条件変更なし)

就業時間

【基本】
日勤: 8:30~17:30(実働8h・休憩1h)
夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
※シフト制(夜間勤務あり)

仕事内容

障がい者グループホームにてサービス管理責任者として勤務
個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作成、各入居者様からの相談受付等
※複数の施設を兼務頂く可能性あり

【サービス管理責任者】 ~長浜市~【ソーシャルインクルーホーム長浜大寺町】障がい者グループホームにてサービス管理責任者の求人【パートのお仕事】オープニングスタッフ!駅チカ☆週1日からOK 【JOB ID】SG-1-183-4

  • 車通勤OK
  • 夜勤なし
  • オープニング
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
  • 駅チカ
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 障がい者グループホーム
雇用形態 パート
勤務地 その他
給与

時給:2,000円~2,400円
交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK)
※給与は能力・経験や2施設以上の兼務に応じて、UPさせていただきます。
※試用期間6か月(条件変更なし)

就業時間

【基本】
・9:00~17:00(実働7h・休憩1h)
・9:00~16:00(実働6h・休憩1h)
・9:00~15:00(実働5h・休憩1h)
・9:00~13:00(実働4h・休憩なし)
・13:00~17:00(実働4h・休憩なし)
勤務時間はご相談可能です。まずはご応募いただきお問い合わせください。

仕事内容

障がい者グループホームにてサービス管理責任者として勤務
個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作成、各入居者様からの相談受付等
※複数の施設を兼務頂く可能性あり