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【エリアマネージャー】 ~下新川郡朝日町~【ソーシャルインクルーホーム富山朝日町】障がい者グループホームにてエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】車・バイク通勤可!駅チカ! 【JOB ID】SG-1-138‐4
- 車通勤OK
- 残業少なめ
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 駅チカ
- 産休・育休あり
- 施設経験あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給330,000円~380,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
【基本】 |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 |
【エリアマネージャー】 ~栗東市~【ソーシャルインクルーホーム栗東上鈎】障がい者グループホームにてエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】オープニングスタッフ 【JOB ID】SG-1-161‐2
- 車通勤OK
- 残業少なめ
- オープニング
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 産休・育休あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給330,000円~380,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
【基本】 |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 |
【エリアマネージャー】 ~長浜市~【ソーシャルインクルーホーム長浜大寺町】障がい者グループホームにてエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】オープニングスタッフ!駅チカ 【JOB ID】SG-1-183-1
- 車通勤OK
- 残業少なめ
- オープニング
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 駅チカ
- 産休・育休あり
- 施設経験あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給330,000円~380,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
【基本】 |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 |
【エリアマネージャー】 ~前橋市~【ソーシャルインクルーホーム前橋上大島町】障がい者グループホームにてエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】車・バイク通勤可! 【JOB ID】SG-1-69‐1
- 車通勤OK
- ブランクありOK
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 産休・育休あり
- 施設経験あり
- 居宅経験あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給330,000円~380,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h) |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 |
【エリアマネージャー】 ~廿日市市大野~【ソーシャルインクルーホーム廿日市大野】障がい者グループホームのエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】残業少なめ!車・バイク通勤可! 【JOB ID】SG-1-118‐1
- 残業少なめ
- ブランクありOK
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- 日勤のみ
- シフト制
- 産休・育休あり
- 施設経験あり
- 居宅経験あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給350,000円~400,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
【基本】 |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 20代・30代・40代の方が多数活躍されております! |
【エリアマネージャー】 ~岡山市~【ソーシャルインクルーホーム岡山建部町】障がい者グループホームのエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】車・バイク通勤可! 【JOB ID】SG-1-127‐1
- 車通勤OK
- ブランクありOK
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 産休・育休あり
- 施設経験あり
- 居宅経験あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給330,000円~380,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
【基本】 |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 |
【エリアマネージャー】 ~館林市松原~【ソーシャルインクルーホーム館林松原】障がい者グループホームにてエリアマネージャー候補のお仕事【正社員の求人】オープニングスタッフ☆残業少なめ♪ 【JOB ID】SG-1-159‐4
- 車通勤OK
- 残業少なめ
- オープニング
- ブランクありOK
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 産休・育休あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給330,000円~380,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
【基本】 |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 |
【エリアマネージャー】 ~津山市~【ソーシャルインクルーホーム津山東一宮】障がい者グループホームにてエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】オープニングスタッフ 【JOB ID】SG-1-186-4
- 車通勤OK
- オープニング
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 産休・育休あり
- 施設経験あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給330,000円~380,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
【基本】 |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 |
【エリアマネージャー】 ~熊谷市~【ソーシャルインクルーホーム熊谷石原】障がい者グループホームにてエリアマネージャー候補の求人【正社員のお仕事】オープニングスタッフ 【JOB ID】SG-1-142‐1
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- 残業少なめ
- オープニング
- 車・バイク通勤OK
- 交通費支給
- シフト制
- 駅チカ
- 産休・育休あり
- 施設経験あり
施設形態 |
障がい者グループホーム |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
その他 |
給与 |
月給350,000円~400,000円 【月収例】 |
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就業時間 |
【基本】 |
仕事内容 |
今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 新規ホームの場合は1~2事業所程、 |