月給 250,000円～300,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり（不定期　個人評価及び会社の業績による）
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）
※月収例：夜勤6回の場合
　268,000円～（深夜割増賃金、夜勤手当含む）

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

障がい者グループホームにて介護職（生活支援員）として入居者様の身の回りのお世話をお願いします。
自立した生活を目的とした直接支援業務(お食事作り、通院同行、一部介助業務)をメインとして、サービス管理責任者や管理者の方々とご協力頂き、支援方法を考えたり、パートスタッフさんへお仕事を教えて頂くサポート業務もお願いします。

月給 230,000円～280,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり（不定期　個人評価及び会社の業績による）
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

障がい者グループホームにて介護職（生活支援員）として入居者様の身の回りのお世話をお願いします。
自立した生活を目的とした直接支援業務(お食事作り、通院同行、一部介助業務)をメインとして、サービス管理責任者や管理者の方々とご協力頂き、支援方法を考えたり、パートスタッフさんへお仕事を教えて頂くサポート業務もお願いします。

月給 230,000円～280,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり（不定期　個人評価及び会社の業績による）
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

障がい者グループホームにて介護職（生活支援員）として入居者様の身の回りのお世話をお願いします。
自立した生活を目的とした直接支援業務(お食事作り、通院同行、一部介助業務)をメインとして、サービス管理責任者や管理者の方々とご協力頂き、支援方法を考えたり、パートスタッフさんへお仕事を教えて頂くサポート業務もお願いします。

月給 250,000円 〜300,000円
賞与：1.2ヶ月/年

7:30～、もしくは8:00からの出勤を交代で行っていただきます。
開園時間：月～土7:30～18:00
（土、日、祝、年末年始は休園）

アイグランの運営する病児保育室でのお仕事です。
お子さまの健康管理をメインに、保育業務もおねがいします。
小規模なのでお子さまとの距離が近いことが魅力！
未経験社・ブランク歓迎！
復職者多数！

月給310,000円～360,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）

【月収例】
課長：450,000円～
次長：500,000円～
部長：600,000円～

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■新規開所施設の立ち上げ
■入居契約にまつわる訪問対応
■スタッフの採用
■マネジメント
■備品の準備
■家具の組み立て
■スタッフ管理
■直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務）

新規ホームの場合は1～2事業所程、
既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。

月給330,000円～380,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり（不定期　個人評価及び会社の業績による）
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）

【月収例】
課長：450,000円～
次長：500,000円～
部長：600,000円～

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■新規開所施設の立ち上げ
■入居契約にまつわる訪問対応
■スタッフの採用
■マネジメント
■備品の準備
■家具の組み立て
■スタッフ管理
■直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務）

新規ホームの場合は1～2事業所程、
既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。

20代・30代・40代の方が多数活躍されています。

月給 280,000円～330,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり（不定期　個人評価及び会社の業績による）
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

グループホーム施設の管理者として勤務していただきます。
施設・スタッフの管理業務、シフト作成、新規入居対応、ご家族様対応、行政関係各所対応、ご利用者様の生活全般の支援等。

月給330,000円～380,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）

【月収例】
課長：450,000円～
次長：500,000円～
部長：600,000円～

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

今後の更なるグループホーム数・エリアの拡大を支えるポジションとして「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■新規開所施設の立ち上げ
■入居契約にまつわる訪問対応
■スタッフの採用
■マネジメント
■備品の準備
■家具の組み立て
■スタッフ管理
■直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務）

新規ホームの場合は1～2事業所程、
既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。

月給 280,000円～330,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり（不定期　個人評価及び会社の業績による）
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

グループホーム施設の管理者として勤務していただきます。
施設・スタッフの管理業務、シフト作成、新規入居対応、ご家族様対応、行政関係各所対応、ご利用者様の生活全般の支援等。

月給 280,000円～330,000円
・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK）
・深夜割増賃金別途支給
・昇給あり（不定期　個人評価及び会社の業績による）
・給与は能力・経験に応じて、UPさせていただきます。
・試用期間6か月（条件変更なし）

【基本】
日勤：8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h）
※シフト制（夜間勤務あり）

グループホーム施設の管理者として勤務していただきます。
施設・スタッフの管理業務、シフト作成、新規入居対応、ご家族様対応、行政関係各所対応、ご利用者様の生活全般の支援等。