【介護職】 ~つくば市~【介護老人保健施設 アリエッタ】老健にて支援相談員のお仕事☆【パートの求人】残業ほぼなし♪車通勤OK 【JOB ID】KT-570-4

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
施設形態 介護老人保健施設
雇用形態 パート
勤務地 その他
給与

時給1000円~
※諸手当・通勤手当・他別途支給

就業時間

8:30~17:00
※上記時間内で応相談

仕事内容

■介護老人保健施設における相談業務全般
・入所、退所に関する相談、支援、調整 
・利用者様、ご家族からの相談への援助 
・各種手続き等への支援 
・病院や介護施設、在宅サービスとの連絡調整 
・施設内、各部署との調整 等

【介護職】 ~茨城町~【株式会社いっしん いっしん館「しじみ」】グループホームにて介護のお仕事☆【正社員の求人】車通勤OK!研修充実で安心♪ 【JOB ID】KT-580-32

  • 車通勤OK
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 グループホーム
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給 160,500円 〜171,000円

給与内訳
基本給145,500円~
夜勤手当15,000円(5回程度)
資格手当1,500円~(例:介護福祉士10,000円)
家族手当20,000円、2人目以降5,000円/人
住宅手当3,000円
皆勤手当3,000円
賞与年2回(2ヶ月分)
昇給年1回
交通費全額支給

就業時間

(1)9:00~18:00
(2)6:30~15:30
(3)11:00~20:00
(4)17:30~翌9:00(夜勤)
時間外:月10時間程度
休憩時間:1日60分(夜勤1回120分)
 

仕事内容

1人1人の利用者様にあったケアサービスを提供します。
利用者様の生活を支援するための業務をお任せします。

◎グループホームとは?
認知症の高齢者に特化した小規模の施設です。地域密着のサービス提供が特徴です。
グループホームはまるで家族を受け入れるかのようなサービスを提供しています。1対1で手厚いケアが出来るのが魅力です。

【介護職】 ~栃木市~【介護老人保健施設ぶどうの舎】介護老人保健施設にて介護職のお仕事【正社員の求人】残業ほぼなし☆駅チカ☆車通勤OK 【JOB ID】KT-600‐1‐1

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 夜勤なし
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
施設形態 介護老人保健施設
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給224,400円~291,400円
<介護福祉士>
241,400~291,400円

<初任者研修・ヘルパー2級>
224,400~274,400円

就業時間

①7:00~16:00
②8:30~17:30
③10:00~19:00
④17:00~翌9:00

■シフト制
■年間休日116日(月9~10日の休日、夏季休暇3日間、冬期休暇2日間)
■入職して初めのうちは日勤業務からスタートしますのでいきなり夜勤があるなんてことはありませんのでご安心ください♪

仕事内容

○介護老人保健施設(入所施設)における介護業務
・ご利用者の日常生活の援助(食事・入浴・排泄等)
・記録業務
・レクリエーション、アクティビティ等の準備や実施
・リハビリの補助、見守り
その他、ご利用者が快適な日常を送れるためのサポート業務

【保育士】 ~国分寺市~【ひだまりの森保育園】定員80名の認可保育園にて保育士のお仕事☆【正社員の求人】賞与3ヶ月分☆研修制度充実♪ 【JOB ID】TH-610-15

  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
施設形態 認可保育園
保育園
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給251,600円~257,600円

◆四年制大学 / 月収 257,600円
(基本給 194,618円+固定残業代 21,382円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善Ⅰ手当)
◆三年制短大・専門 / 月収 254,600円
(基本給 191,915円+固定残業代 21,085円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善Ⅰ手当)
◆二年制短大・専門 / 月収 251,600円
(基本給 189,212円+固定残業代 20,788円+東京都キャリアアップ手当+処遇改善Ⅰ手当)

※東京都キャリアアップ手当 / 21,600円(固定残業代2,139円含む)
※処遇改善Ⅰ手当 / 20,000円(固定残業代1,980円含む)
※固定残業は15時間分含む。 残業抑止のために法人が設定した残業時間月上限にあたる残業代を残業時間の有無にかかわらず、あらかじめ手当として支給するものです。月15時間の残業を求めるものではありません。

【モデル年収(概算)】
大学1年目341万円 2年目391万円 3年目401万円
3年制1年目337万円 2年目380万円 3年目397万円
2年制1年目333万円 2年目375万円 3年目392万円

【昇給】年1回 (法人内規程による)
【賞与】年2回(基本給3ヵ月分※初年度は1.5ヵ月)

【その他手当】
・処遇改善Ⅱ手当 / 5,600円~40,000円(勤続年数、勤務状況による。)
・役職手当 / 10,500円~31,000円(主任・副主任・各種リーダー)
・通勤手当 / 実費支給
・赴任手当 / 東京都外からの赴任の場合50,000円支給
・こども手当 / 1、2人目は毎月7,500円。3人目以降は毎月15,000円(支給条件あり。)

就業時間

シフト制
開園時間内で8時間勤務
休憩時間:60分
【保育時間】
保育標準時間 7:00〜18:00(延長 18:00〜20:00)
保育短時間 8:30〜16:30 (延長 16:30〜18:00)
一時預かり等 無し
休園日 日曜日、国民の休日、12月29日~1月3日

仕事内容

認可保育園にて保育業務全般

【介護職】 ~那珂市~【ウエルシア介護サービス那珂】訪問入浴介護職の求人【パートのお仕事】ブランクOK!日曜定休☆夜勤なし 【JOB ID】KT-590-2-2

  • 残業少なめ
  • 夜勤なし
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 訪問入浴
雇用形態 パート
勤務地 その他
給与

◆時給880円~1,000円
介護福祉士 920円~1,000円
介護職員実務者研修(旧 ヘルパー1級) 900円~980円
介護職員初任者研修(旧 ヘルパー2級) 880円~950円
※給与幅は勤務条件によります
※週30時間以上勤務の方 : 祝日 時給+50円 
交通費規定内支給
残業手当
昇給あり(年1回)
試用期間なし

就業時間

8:30~17:30(休憩60分)
週2~5日の勤務で応相談
土・祝日の休み相談可能
日曜定休

仕事内容

ご自宅での浴槽では入浴が困難な方に、浴槽をお部屋に運んで入浴して頂くサービスです。
お体を清潔に保ち、血液循環・代謝機能を高めるなど、安全で快適な入浴介護を提供しています。
訪問には、看護師1名、介護職2名の3人体制で伺います。

【1日の流れ】
  8:30 出社・朝礼・連絡・準備
  9:00 入浴サービス
 12:00 休憩
 13:00 入浴サービス
 17:00 帰社・翌日の準備・事務処理
 17:30 退社
※ 利用者様の状況により時間の変動あり

【介護職】 ~石岡市~【ウエルシア介護サービス石岡】訪問入浴介護職の求人【正社員のお仕事】ブランクOK!日曜定休☆夜勤なし 【JOB ID】KT-590-7-1

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 夜勤なし
  • ブランクありOK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 訪問入浴
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給 195,000円 〜 240,000円
給与の備考
◆初任者研修修了者 月給 : 195,000円 年収 : 2,657,500円
◆実務者研修修了者 月給 : 200,000円 年収 : 2,720,000円
◆介護福祉士    月給 : 240,000円 年収 : 3,220,000円

★試用期間 ( 3~6ヶ月) 期間中は時給制
 初任者研修修了者 : 1,100円
 実務者研修修了者 : 1,150円
 介護福祉士 : 1,400円
※習熟度により、試用期間の変更あり

就業時間

8:30~17:30(休憩60分)残業あり

仕事内容

ご自宅での浴槽では入浴が困難な方に、浴槽をお部屋に運んで入浴して頂くサービスです。
お体を清潔に保ち、血液循環・代謝機能を高めるなど、安全で快適な入浴介護を提供しています。
訪問には、看護師1名、介護職2名の3人体制で伺います。

【1日の流れ】
  8:30 出社・朝礼・連絡・準備
  9:00 入浴サービス
 12:00 休憩
 13:00 入浴サービス
 17:00 帰社・翌日の準備・事務処理
 17:30 退社
※ 利用者様の状況により時間の変動あり

【介護職】 ~下都賀郡野木町~【グループホーム森の舎】介護老人保健施設にて介護職のお仕事【正社員の求人】車通勤OK 【JOB ID】KT-600‐3‐1

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 夜勤なし
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
施設形態 グループホーム
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給224,400円~241,400円

介護福祉士をお持ちの方 月給24,1400円~
初任者研修をお持ちの方 月給22,4400円~
無資格の方       月給21,9400円~

※上記に介護処遇手当46,400円、皆勤手当5,000円、夜勤手当7,000円×5回分含む
※上記は目安となります。上記の範囲を超えて決定することもございます。
※経験により基本給を決定いたします

就業時間

①7:00~16:00
②8:30~17:30
③10:00~19:00
④17:00~翌9:00

■シフト制
■年間休日116日(月9~10日の休日、夏季休暇3日間、冬期休暇2日間)
■入職して初めのうちは日勤業務からスタートしますのでいきなり夜勤があるなんてことはありませんのでご安心ください♪

仕事内容

・食事、入浴、排せつ介護
・レクリエーション業務
・記録業務
・調理業務

【介護職】 ~富士見市~【ウエルガーデンみずほ台】有料老人ホームにて夜勤専従介護職の求人【パートのお仕事】勤務日応相談☆車通勤OK 【JOB ID】KT-590-15-2

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • ブランクありOK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 介護付き有料老人ホーム
雇用形態 パート
勤務地 その他
給与

時給 1,000円 〜 1,100円

・介護福祉士 1,100円
・実務者研修修了者 1,030円
・初任者研修修了者 1,000円

※夜勤手当4,000円
※22:00~翌5:00までは、深夜割増あり

就業時間

16:00~翌10:00(休憩120分)

仕事内容

<介護付有料老人ホームでの夜勤専従介護業務全般>
 夜間の見回り、排泄介助、食事介助、ご相談など。

【介護職】 ~石岡市~【セントケア看護小規模石岡】小規模多機能型居宅介護にて介護職の求人☆正社員のお仕事☆オープニングスタッフ♪2022年2月オープン予定 【JOB ID】KT-610-1

  • オープニング
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 産休・育休あり
  • 施設経験あり
施設形態 小規模多機能型居宅介護
雇用形態 正社員
勤務地 その他
給与

月給171,000円~223,000円(経験・能力による)
※夜勤手当4,500円/回・深夜割増手当別途支給
※介護福祉士は20,000円~52,000円/月別途支給
※介護職員等特定処遇改善加算に準じます。

就業時間

シフト制
(1)7:00~16:00
(2)8:00~17:00
(3)9:00~18:00
(4)11:00~20:00
(5)15:30~翌9:00

仕事内容

小規模多機能型居宅介護にて介護サービスを提供して頂きます。
※2022年2月オープン予定
※オープンまでは研修を兼ねて近隣の施設(水戸市、笠間市)で勤務可能です。

【介護職】 ~猿島郡境町~【デイ・リハビリテーションセンター メダカゆかい】通所リハビリテーション施設にて介護のお仕事【パートの求人】残業ほぼなし☆日勤のみ☆車通勤OK 【JOB ID】KT-600-5-2

  • 車通勤OK
  • 残業少なめ
  • 夜勤なし
  • 未経験OK
  • ブランクありOK
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日勤のみ
  • シフト制
施設形態 通所リハビリテーション
雇用形態 パート
勤務地 その他
給与

時給1,183円~1,388円
<介護福祉士をお持ちの方>
時給1,283円~1,388円

<上記以外>
時給1,183円~1,288円

※介護処遇手当含む

就業時間

以下からお選びください。
<短時間のシフト>
①8:00~14:00 
②8:30~14:00 

<1日8時間のシフト>
③8:00~17:00 (休憩60分)
④8:30~17:30 (休憩60分)

■シフト制
■就業時間や日数については相談に応じます。
(週3~始めたい、週5日たくさん働きたい等、あなたのご希望をお聞かせください!)

仕事内容

○介護老人保健施設のデイケア施設における介護業務をおこなっていただきます。
・ご利用者の日常生活の援助(食事・入浴・排泄等)
・記録業務
・余暇活動支援(レクリエーション補助、アクティビティ等の準備や実施)
・リハビリの補助、見守り
・ご利用者が快適な日常を送れるためのサポート業務
・送迎の付き添い(車の運転業務はありません)

※短時間パートの方は主に入浴介助がメインとなります。