月給　250,000円～350,000円（ 基本給、調整手当、業務過密手当含む）

 その他の手当等付記事項
・扶養手当　5,000円/人

【モデル給与例】
入社3年目・・・年収4,154,400円

変形１年単位
9：00～18：00
休憩60分

柏市を中心とした当社の事業所（5事業所）を管理していただく職種です。管理するだけではなく、住宅型有料老人ホーム、小規模デイサービスの現場のフォローをしていただきます。将来的には各管理者・スタッフへの指導、書類のチェックなど事業所運営に係る業務の全てをバックアップしていただきます。
＊介護業界に興味のある方、やる気のある方求めます。
＊柔軟な考えを持ち、行動力のある方、大歓迎です。

月給 21万円～22万円
処遇改善手当：40,000円
交通費：10,000円
昇給あり：年1回
賞与あり：年2回・平均 4.15ヶ月分（1年目は年間1.5ヶ月程度）
ミニボーナスあり

シフト制
早番7：00～16：00
遅番11：00～20：00
休憩60分
時間外：月平均3時間

0歳～5歳児をお預かりする認可保育園にて保育士として勤務
定員120名

月給 220,000円～280,000円（資格手当込み）
※給与幅は能力・経験・資格等によります
※試用期間3ヶ月あり（雇用条件変更なし）

時間外労働なし
36協定における特別条項なし
通勤手当　実費支給（上限なし）
昇給あり
賞与あり（稼働による）

シフト制
8:30～19:00
上記の時間内で実働8時間
休憩時間60分

当社運営の児童発達支援・放課後等デイサービス「スマイル・キッズ増尾」にて発達障害を持った子供たちの療育業務
・生活マナーなどの指導
・児童への個別支援計画に基づき、療育、記録の記入
・運動や学習指導、外出のサポート
・生活マナー指導
・自宅、学校等の送迎
・他事務系作業

月給　250,000円～400,000円（ 基本給、調整手当含む）

【モデル給与例】
入社3年目・・・年収4,423,680円

変形１年単位
9：00～18：00
休憩60分

・新規デイサービスの企画および管理
・管理者への指導、現場指導
・新規物件の交渉、営業
・開設エリアの市場調査
・各事業所への巡回
すべて代表の指示により業務をしていただきます。コミュニケーション能力に自信がある方求む。
※未経験者の方は介護の現場から勉強していただきます。

月給320,000円〜370,000円
※居宅介護支援事業所の管理者を目指す主任ケアマネジャー資格保有者の方が対象です。
※最低給与額は、一部施設では異なる場合があります。
※上記基本給与額に加えて、以下の各種手当が別途支給されます。
■各種手当
＜主任ケアマネージャー資格手当＞月あたり
10,000円
＜居宅介護支援事業所管理者手当＞月あたり
20,000円（居宅介護支援事業所の管理者に任命された場合のみ）
＜家族手当＞月あたり
5,000円（被扶養配偶者）、3,500円/人（18歳以下1子〜3子）
＜住宅手当＞月あたり
10,000～20,000円（家賃4.5万円以上の賃貸のみ）
■試用期間 試用期間3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）
■賞与 有 ：年2回（実績計2ヶ月分）
■昇給 有 ：年1回

08:30〜17:30 の間で実働8時間
※夜勤なし

ケアプランの作成
・入居支援業務（行事・レクリエーション）
・病院及び居宅介護支援事業所への訪問

月給 220,000円～280,000円（資格手当込み）
※給与幅は能力・経験・資格等によります
※試用期間3ヶ月あり（雇用条件変更なし）

時間外労働なし
36協定における特別条項なし
通勤手当　実費支給（上限なし）
昇給あり
賞与あり（稼働による）

シフト制
8:30～19:00
上記の時間内で実働8時間
休憩時間60分

当社運営の児童発達支援・放課後等デイサービス「スマイル・キッズ増尾」にて発達障害を持った子供たちの療育業務
・生活マナーなどの指導
・児童への個別支援計画に基づき、療育、記録の記入
・運動や学習指導、外出のサポート
・生活マナー指導
・自宅、学校等の送迎
・他事務系作業

月給　211,150円～300,000円（ 基本給、資格、調整手当含む）

その他の手当等付記事項
・扶養手当　5,000円
・役職手当
・実力手当
【モデル給与】
未経験入社3年目・・・年収3,328,200円

変形１年単位
9：00～18：00
休憩60分

柏市内にある、民家改修型小規模デイサービスでの生活相談員業務となります。書類作成、相談、介護業務全般を行っていただきます。明るく利用者様に接し、サポートできる方を求めてます。
＊将来【管理者】として目指す方！向上心がある方！事業所全体を見ることの出来る方！
＊定員10名のアットホームな宿泊の無い小規模デイサービスです。

月給270,000円〜320,000円
※主任ケアマネージャー資格保有の方は、基本給が50,000円アップとなります。
※最低給与額は、一部施設では異なる場合があります。
※上記基本給与額に加えて、以下の各種手当が別途支給されます。
■各種手当
＜家族手当＞月あたり
5,000円（被扶養配偶者）、3,500円/人（18歳以下1子〜3子）
＜住宅手当＞月あたり
10,000～20,000円（家賃4.5万円以上の賃貸のみ）
■試用期間 試用期間3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）
■賞与 有 ：年2回（実績計2ヶ月分）
■昇給 有 ：年1回

実働8時間
※夜勤なし

ケアプランの作成
・入居支援業務（行事・レクリエーション）
・病院及び居宅介護支援事業所への訪問

月給 220,000円～280,000円（資格手当込み）
※給与幅は能力・経験・資格等によります
※試用期間3ヶ月あり（雇用条件変更なし）

時間外労働なし
36協定における特別条項なし
通勤手当　実費支給（上限なし）
昇給あり
賞与あり（稼働による）

シフト制
8:30～19:00
上記の時間内で実働8時間
休憩時間60分

当社運営の児童発達支援・放課後等デイサービス「スマイル・キッズ増尾」にて発達障害を持った子供たちの療育業務
・生活マナーなどの指導
・児童への個別支援計画に基づき、療育、記録の記入
・運動や学習指導、外出のサポート
・生活マナー指導
・自宅、学校等の送迎
・他事務系作業

月給170,000円～
※上記は入社当初の月給です。
※経験・年齢を考慮の上、弊社規程により上記金額より優遇いたします。
【モデル月給例】
入社5年・・・月給250,000円

8：00～17：00
※休憩60分

柏市内にある介護老人福祉施設にて、入浴・リハビリ・作業レク・食事・体操レク等の介助業務全般